Warsztat Terapii Zajęciowej rozkręca praktyki zawodowe. Pracę przez rok w Pabianickim Centrum Medycznym i Urzędzie Miejskim ma troje uczestników Warsztatów.
W PCM pracują Karolinka i Łukasz, a w urzędzie miejskim Konrad. Ich praktyki wspiera trenerka pracy z WTZ Agnieszka Gorzelak.
- Aktywizacja zawodowa osób niepełnosprawnych ma ogromne znaczenie. Wiemy o tym bardzo dobrze, dlatego Pabianickiego Centrum Medycznego nie trzeba namawiać, aby włączyło się w takie działania – zapewnia prezes PCM Witold Olszewski.
To już druga umowa, którą Witold Olszewski – prezes PCM podpisał z Katarzyną Cegiełką - dyrektorką Miejskiego Centrum Pomocy Społecznej w Pabianicach.
Na jej podstawie Łukasz i Karolinka uczestnicy Warsztatów Terapii Zajęciowej w Pabianicach będą odbywali praktyki zawodowe w szpitalu. W zakresie obowiązków mają: niszczenie archiwalnej dokumentacji, przygotowywanie dokumentów do archiwum (m.in. opisywanie, wkładanie do kopert, nadawanie liczb porządkowych), wydawanie numerków w szatni. Czas trwania praktyk, to trzy miesiące (do 15 godzin tygodniowo), z możliwością przedłużenia ich o kolejne trzy.
Praktyki w Archiwum Urzędu Miejskiego ma też Konrad z WTZ. Porozumienie o współpracy na rzecz aktywizacji zawodowej osób z niepełnosprawnością podpisała wiceprezydent Aleksandra Jarmakowska - Jasiczek i dyrektorka MCPS Katarzyna Cegiełka.

Konrad będzie szlifował umiejętności takie jak segregowanie i układanie dokumentacji według określonych zasad; porządkowe akt, teczek i materiałów archiwalnych ; oznaczanie, opisywanie i przygotowanie dokumentów do archiwizacji.
Konrad znakomicie odnajduje się w nowej pracy. Ma ambicje, aby rozwijać swoje umiejętności w tym zakresie. Jego też wspiera trenerka pracy z WTZ Agnieszka Gorzelak.
Brak komentarza, Twój może być pierwszy.
Dodaj komentarz
Użytkowniku, pamiętaj, że w Internecie nie jesteś anonimowy. Ponosisz odpowiedzialność za treści zamieszczane na portalu zyciepabianic.pl. Dodanie opinii jest równoznaczne z akceptacją Regulaminu portalu. Jeśli zauważyłeś, że któraś opinia łamie prawo lub dobry obyczaj - powiadom nas [email protected] lub użyj przycisku Zgłoś komentarz